Feina de TECNIC/A LABORAL SENIOR (CAP DEPT)

TECNIC/A LABORAL SENIOR (CAP DEPT)

Veure totes les ofertes d'Osona

Oferta de treball d'Osona nº 112123

INFORMACIÓ DE L'EMPRESA
Nom o raó sòcial
[Dades de l´empresa ocultes]
Sector
[Dades de l´empresa ocultes]
DESCRIPCIÓ DE L'OFERTA DE TREBALL
Càrrec vacant
TECNIC/A LABORAL SENIOR (CAP DEPT)
Població
Vic
Comarca
Osona
Núm llocs
1
Categoria
LABORAL
Departament
LABORAL
Horari
Dilluns a dijous de 8:30 a 14 i de 15 a 18 / Divendres de 8:00 a 14:00
Sou
Segons experiència
Tipus contacte
Indefinit
Durada contracte
Indefinit
Descripció
Assessoria referent en el sector i en plena expansió, precisa incorporar una persona en el nostre departament laboral.

Quines seran les teves funcions?

Reportant directament a Gerència, les teves principals responsabilitats seran:


- Assessorament laboral: legislació, convenis, contractació, absentismes, SS...

- Confecció integral de les nòmines dels clients

- Interpretació de normativa laboral, convenis col.lectius, etc.

- Regularització IRPF

- Elaboració de contractes, pròrrogues, liquidacions, contracta

- Finalitzacions de contracte

- Altes, baixes, variacions, IT, AT

- Gestió amb SILTRA i SISTEMA RED

- Liquidacions, càlcul indemnitzacions.

- Obligacions fiscals: models 111/190

- Estudis, càlculs i tramitacions de prestacions de jubilacions i incapacitats.

- Prestacions atur i subsidis.

- Elaboració de la documentació de cotització i liquidació de la Seguretat Social.

- Preparació d’acomiadaments i conciliacions laborals (CMAC)

- Inspeccions de treball

- Atenció i resolució de consultes dels clients en matèria laboral (per telèfon, email o visita presencial).

- Seguiment i atenció notificacions amb Seguretat Social, així com relació amb altres organismes públics.

- Planificar, organitzar, dirigir i controlar les activitats relatives a la gestió del departament, conforme als criteris de la direcció de l’empresa.
Data publicació
02/11/2022
Data caducitat
02/12/2022
Núm. consultes
475 lectures
REQUISITS
Titulació
Grau en Relacions Laborals, Ciències del Treball, Dret, RRHH o similar
Experiència
- Coneixements consolidats en matèria de Dret del Treball i de la Seguretat Social

- Experiència mínima de 5 anys prestant assessorament laboral i/o en càrrec similar.

- Capacitat de decisió

- Persona compromesa, resolutiva, proactiva, amb habilitats comunicatives, humilitat, capacitat de planificació i organització, habilitats per treballar en equip, i capaç d’oferir solucions i respostes d’assessorament de forma autònoma.

- Orientació al client i a resultats

- Valorable coneixements de l’A3 Nom

- Domini entorn informàtic

Enviar currículum
(des de Classificats.net)


© 2000-2022 Tots els drets reservats

Avís legal Privacitat Ús de cookies Atenció a l'usuari Publicitat